Falar sobre acidente de trabalho no Brasil é falar sobre um dos maiores desafios de saúde e segurança ocupacional.  

Infelizmente, o número de mortes por acidente de trabalho no primeiro semestre de 2025 já ultrapassou 1.600. Isso representa um crescimento de 5,63% em relação ao mesmo período de 2024. 

Apesar dos avanços em políticas de prevenção e da evolução da legislação trabalhista, os números ainda chamam atenção e revelam o impacto social e econômico que os acidentes trazem para empresas, colaboradores e para toda a sociedade. 

No meio desse cenário, surge uma oportunidade poderosa: usar a inteligência artificial (IA) como aliada na prevenção.  

LEIA MAIS: 5 ações para prevenção de acidentes de trabalho na sua empresa

Mais do que um recurso tecnológico de ponta, a IA tem se mostrado essencial para identificar riscos, garantir conformidade e apoiar gestores na tomada de decisão. 

Quando unimos tecnologia à gestão de terceiros e fornecedores, o impacto é ainda maior. Afinal, terceirizados estão diretamente envolvidos nas operações críticas das empresas e, quando não há cuidado na avaliação de sua documentação e conformidade, o risco de acidente aumenta.  

É aqui que entram soluções inovadoras, como a Análise Automática da Bernhoeft, que mostra como a tecnologia pode atuar na linha de frente da prevenção. 

O desafio do acidente de trabalho no Brasil 

O Brasil está entre os países que mais registram acidente de trabalho no mundo. Além do impacto humano, afastamento, sequelas ou até perda de vidas, esses eventos geram custos bilionários para empresas e para a Previdência Social. 

Um acidente não afeta apenas o trabalhador envolvido, mas também toda a cadeia: equipes desestruturadas, atrasos em entregas, processos parados, multas e até danos irreparáveis à imagem da empresa. 

Grande parte desses acidentes está associada a falhas na conformidade de documentos trabalhistas e de saúde ocupacional, além da ausência de controle rigoroso na mobilização de fornecedores. Ou seja: muitas ocorrências poderiam ser evitadas com processos de verificação mais ágeis e eficientes. 

E é nesse ponto que a tecnologia abre um caminho de transformação. 

LEIA MAIS: INSS e acidente de trabalho: como evitar ações regressivas

A inteligência artificial como aliada na prevenção de acidente de trabalho 

A inteligência artificial tem revolucionado a forma como empresas lidam com riscos.  

Tudo isso reduz a chance de falhas humanas, que ainda são um dos principais fatores ligados a acidentes.  

A tecnologia não substitui o olhar crítico de profissionais especializados, mas funciona como um filtro poderoso para garantir que riscos sejam tratados antes que se transformem em problemas maiores. 

Inteligência artificial aplicada à gestão de terceiros 

Na gestão de terceiros, a segurança do trabalho está entre os pontos mais sensíveis e que mais exigem atenção. 

Cada fornecedor traz consigo sua equipe, seus documentos, sua cultura e seus riscos. E quando essa base não é bem avaliada, a contratante pode assumir responsabilidades legais e até responder solidariamente em caso de acidente de trabalho. 

A inteligência artificial atua justamente nesse ponto: 

• Automatiza a leitura de documentos trabalhistas e de saúde; 

• Cruza documentos para entender se há alguma discrepância ou interdependência entre eles; 

• Identifica informações ausentes ou incorretas; 

• Gera alertas que permitem corrigir falhas antes que o trabalhador seja liberado para a operação. 

Assim, a IA não só apoia a conformidade regulatória, mas também cria um ambiente de trabalho mais seguro, onde apenas profissionais aptos e documentados passam pelo processo de mobilização. 

LEIA MAIS: Terceirização e IA: impactos e oportunidades

Como a Análise Automática pode atuar na prevenção de acidente? 

Na Bernhoeft, a tecnologia já é realidade com a Análise Automática, solução que transforma a forma como contratantes e fornecedores lidam com a documentação de terceiros. 

O sistema utiliza inteligência artificial para ler e analisar mais de 15 documentos de Mobilização e Análise Trabalhista, como exames médicos, ASO, comprovantes de treinamentos obrigatórios, fichas de EPI, certificados e outros documentos essenciais para liberar um trabalhador de forma segura. 

A grande vantagem está na agilidade: enquanto um processo totalmente manual levaria muito mais tempo, a Análise Automática oferece velocidade sem abrir mão da qualidade. 

Mas aqui entra um ponto fundamental: a tecnologia não atua sozinha. Após a leitura automática, os documentos passam por uma equipe de profissionais especializados, que fazem a validação final.  

Isso garante equilíbrio entre eficiência tecnológica e a expertise humana necessária para lidar com casos específicos e interpretações legais. 

Esse modelo híbrido (tecnologia + análise especializada) aumenta a confiabilidade do processo, reduzindo drasticamente a possibilidade de não conformidades que poderiam levar a um acidente de trabalho. 

Os benefícios para empresas contratantes e fornecedores 

A aplicação da inteligência artificial na gestão de terceiros gera impacto positivo em toda a cadeia: 

Para empresas contratantes: 

• Redução significativa de riscos trabalhistas e de segurança; 

• Garantia de que somente trabalhadores aptos e conformes sejam mobilizados; 

• Reforço na cultura de prevenção de acidentes e de responsabilidade social. 

Para fornecedores: 

• Processos mais claros e padronizados; 

• Transparência na análise documental; 

• Desenvolvimento e valorização de boas práticas de segurança. 

No fim, o resultado é um ecossistema mais confiável e preparado para proteger vidas. 

O futuro da prevenção de acidente de trabalho com inteligência artificial 

Se hoje já é possível acelerar a análise documental e prevenir falhas com a ajuda da IA, o futuro promete ainda mais avanços. 

Entre as tendências que devem transformar a prevenção de acidente de trabalho, destacam-se: 

Análise preditiva: sistemas que identificam padrões e conseguem prever a chance de um acidente ocorrer antes mesmo que ele aconteça. 

Visão computacional: utilizar análise de imagens em tempo real que identificam qualquer desvio, seja de pessoas ou processos, que possam levar a um acidente. 

IoT (Internet das Coisas): sensores conectados monitorando condições ambientais, como calor, gases ou vibração de máquinas, gerando alertas automáticos. 

Integração em tempo real: cruzamento de dados entre sistemas de gestão, fornecedores e órgãos reguladores para garantir conformidade contínua. 

LEIA MAIS: Saúde e Segurança no Trabalho: 5 coisas que você precisa saber

Essas inovações vão tornar a gestão de terceiros ainda mais estratégica, ampliando o papel da tecnologia na construção de ambientes de trabalho mais seguros. 

A prevenção de acidente de trabalho não é apenas uma obrigação legal, mas um compromisso ético das empresas com a vida e o bem-estar das pessoas.  

Nesse caminho, a inteligência artificial se apresenta como uma ferramenta poderosa para antecipar riscos, aumentar a conformidade e dar mais agilidade aos processos. 

A experiência da Bernhoeft com a Análise Automática mostra que é possível unir tecnologia de ponta e conhecimento humano para transformar a gestão de terceiros em uma verdadeira barreira contra acidentes. 

Mais do que acompanhar tendências, investir em inovação é garantir que cada trabalhador volte para casa em segurança ao final do dia.