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Atualizado em: 14 de fevereiro de 2023. Embora a documentação fornecida pelo fornecedor possa parecer completa, existem riscos que podem estar à espreita. Para garantir que os trabalhadores terceirizados estejam protegidos e a organização esteja em compliance com as regulamentações necessárias, a auditoria de campo entra em cena como um escudo vital. A equipe vai […]

A ideia da FGTS Digital é simplificar o processo, centralizar e unificar as informações gerais das empresas, visando uma maior assertividade no cumprimento das obrigações e promover maior segurança para os valores devidos aos trabalhadores.

Neste conteúdo você conhecerá alguns pontos fundamentais para evitar ações trabalhistas diante de uma demissão.

Ter um especialista em Gestão de Terceiros na empresa, é ter alguém que seja uma ponte entre os fornecedores e as áreas internas da organização e isso faz toda a diferença nos resultados obtidos.

É comum empresas contratantes acharem que podem ficar tranquilas quando analisam apenas as certidões negativas e está tudo certo. Não é bem assim, as certidões negativas são importantes sim e tem o seu valor, mas precisa ser um tipo de controle muito pequeno em comparação aos outros controles que precisam ser realizados de fato.

O Consultor em gestão de terceiros é alguém que possui qualificação e experiência em gestão e monitoramento de riscos com fornecedores e terceiros e que dedica parte ou todo o seu tempo a ajudar a organização que o contratou a alcançar os melhores resultados na terceirização.

O uso do EPI é fundamental para garantir a saúde e a proteção do trabalhador, evitando consequências negativas em casos de acidentes de trabalho. Além disso, o EPI também é usado para garantir que o profissional não será exposto a doenças ocupacionais, que podem comprometer a capacidade de trabalho e de vida dos profissionais durante e depois da fase ativa de trabalho.