Blog da Bern

Você sabia, que 70% dos colaboradores afirmam que a personalização de benefícios influencia diretamente sua decisão de permanecer em uma empresa? Esse dado revela a importância de adaptar as estratégias de retenção ao perfil multigeracional do mercado de trabalho atual. Com diferentes faixas etárias atuando lado a lado, as empresas precisam compreender as necessidades únicas […]

People Analytics no RH: como usar dados para transformar a gestão de pessoas Em um mercado cada vez mais competitivo, a área de Recursos Humanos deixou de ser apenas uma executora de rotinas administrativas para se tornar uma protagonista na estratégia das empresas. Uma das alavancas mais poderosas dessa evolução é o People Analytics: o […]

7 vantagens para ter um RH Estratégico na sua empresa O ambiente corporativo está em constante transformação. Em meio às mudanças tecnológicas, expectativas das novas gerações e necessidade crescente de produtividade, o RH deixou de ser um departamento exclusivamente operacional para assumir um papel protagonista na estratégia de negócio. Mas, afinal, por que investir em […]

A Importância do RH Estratégico: Transformando pessoas em vantagem competitiva Em um cenário corporativo cada vez mais dinâmico e competitivo, o papel do Recursos Humanos (RH) evoluiu significativamente. De uma função predominantemente operacional, o RH passou a ser um agente estratégico fundamental para o sucesso organizacional. Neste artigo, exploraremos a importância do RH estratégico, suas […]

NR-1 Atualizada: Como o RH Pode Liderar a Transformação na Gestão de Riscos Psicossociais A atualização da Norma Regulamentadora nº 1 (NR-1), prevista para entrar em vigor em 25 de maio de 2025, representa um marco significativo na abordagem da saúde e segurança no trabalho no Brasil. Com a inclusão obrigatória dos riscos psicossociais no […]

7 Vantagens de Ter um Bom Controle de Ponto na Sua Empresa A gestão da jornada de trabalho é um dos pilares da organização interna de qualquer empresa. Quando bem estruturado, o controle de ponto vai muito além de registrar entradas e saídas: ele contribui com a produtividade, a conformidade legal, a saúde financeira e […]

10 Vantagens em Terceirizar a Folha de Pagamento da Sua Empresa  A gestão da folha de pagamento é uma das rotinas mais sensíveis e complexas do departamento de Recursos Humanos. Com regras tributárias em constante mudança, riscos legais, obrigações acessórias e alta demanda operacional, muitas empresas vêm adotando a terceirização da folha de pagamento como […]