Blog da Bern

Convenção Coletiva de Trabalho   A convenção coletiva de trabalho (CCT) é um acordo normativo firmado entre dois ou mais sindicatos representativos de categorias econômicas e profissionais. Ela tem força de lei, pois suas cláusulas, abstratas e impessoais, se assemelham à legislação. Seu objetivo é estipular condições de trabalho aplicáveis no âmbito das respectivas representações. Essas convenções podem definir regras diferenciadas para determinadas categorias, além dos […]

O que significa 5s na Segurança do Trabalho  O 5S é uma filosofia de gestão originária do Japão que se concentra em promover um ambiente de trabalho organizado, eficiente e seguro. A metodologia é baseada em cinco princípios fundamentais, conhecidos como os cinco “S”, que são palavras japonesas que começam com a letra “S”:   […]

O Diagrama de Ishikawa, que também recebe os nomes de diagrama de causa e efeito ou diagrama espinha de peixe, é uma ferramenta de qualidade que foi desenvolvida pelo professor Kaoru Ishikawa. Sua principal função é auxiliar na identificação, exploração e representação gráfica das possíveis causas de um problema específico.  O Diagrama de Ishikawa é […]

O título já é uma premissa do que vamos falar hoje: o que e como fazer para aumentar o engajamento dos gestores de contrato e, por consequência, melhorar os resultados da Gestão de Terceiros? Já adiantamos: é um grande desafio!   Em nossa 2ª edição do GRT Experience, o maior evento de Gestão de Terceiros do […]

O combate ao trabalho análogo à escravidão é uma responsabilidade de todos, incluindo empresas. No contexto da terceirização, torna-se ainda mais crucial que as organizações implementem medidas eficazes para prevenir e identificar tais práticas em sua cadeia de fornecedores.   Uma gestão de terceiros eficiente na esfera trabalhista exige uma abordagem ampla e estratégica para a […]

Relação com colaboradores terceirizados é essencial em um mercado cada vez mais dinâmico e competitivo, onde as empresas enfrentam a necessidade constante de otimizar suas operações e manter um alto nível de eficiência. Uma das estratégias mais eficazes adotadas por muitas organizações é a terceirização de serviços, que permite à empresa concentrar seus esforços nas […]

Terceirização e justiça do trabalho são dois temas que parecem distantes, mas tem muito em comum. No último webinar pensado e produzido por nós, esses assuntos ganharam destaque e nos mostraram o quanto o mercado ainda precisa debater, cada vez mais, sobre terceirização e as implicações na justiça.    Apresentando o webinar tivemos Almir Rocha, sócio […]